Несмотря на то, что пенсионная реформа вступила в силу три месяца назад — 1 октября 2011 года, вопросы по этому поводу у наших граждан не иссякают. И хоть газета уже не раз разъясняла основные положения нового пенсионного закона, мы все же сгруппировали вопросы наших читателей и с помощью директора Департамента пенсионного обеспечения Министерства труда и социальной политики Николая Шамбира и заместителя начальника управления ПФ в Горняцком районе Макеевки Тамары Брыковой подготовили ответы на самые распространенные из них.

«Расскажите, как по новым правилам считать стаж для присвоения звания ветеран труда - по календарным записям в трудовых книгах или по страховому стажу?»

- Звание «ветеран труда» присваивается по страховому стажу, который после 2004 года определяется по данным персонифицированного учета. Трудовой стаж до 2004 года определяется по трудовой книжке. Напомню, что по закону «О социальной защите ветеранов труда и других граждан престарелого возраста в Украине», ветеранами труда признаются граждане, вышедшие на пенсию, и имеющие стаж работы 40 лет -для мужчин, и 35 лет - для женщин.

«Я работаю и получаю пенсию. Согласно новому пенсионному закону, могут ли продолжать работать и получать пенсию те, кто будет переходить на заслуженный отдых, или придется делать выбор между пенсией и работой Если человек продолжит работать, будет ли он получать пенсию в полном объеме?»

- Работа пенсионера ни в коем случае не может быть причиной отказа в выплате уже назначенной пенсии или в уменьшении её размера. Единственная категория, которая не может получать пенсию и работать одновременно - это люди, которым назначена пенсию по выслуге лет, и они продолжают работать на должностях, дающих право на пенсию по выслуге лет. Речь идет о сотрудниках сферы образования, здравоохранения, соцзащиты, артистах, спортсменах и некоторых других категориях. Им придется выбирать - или пенсия по выслуге лет, или работа в прежней сфере.

«Расскажите, кто после реформы получил право на досрочную пенсию?»

- Как и ранее, лица, работающие на подземных работах, в особенно вредных или тяжелых условиях, получают право на досрочную пенсию за выслугу лет: в 45 - 50 лет для женщин, и в 50 - 55 лет для мужчин.

Право на пенсию по выслуге лет, до достижения пенсионного возраста, остается неизменным для работников сферы образования, здравоохранения, социальной защиты, артистов, спортсменов, работающих в учреждениях коммунальной или государственной формы собственности. Если же они не воспользовались правом выхода на пенсию по выслуге лет, при достижении пенсионного возраста будут иметь право на единоразовую выплату в размере десяти месячных пенсий, насчитанных для них в момент выхода на пенсию. Право на денежную помощь они получают при условии, если в день достижения пенсионного возраста они работают на соответствующих должностях, имеют страховой стаж в 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин, и при условии, что они еще не получают пенсию. Налогообложению эта компенсация не подлежит.

«Матери детей-инвалидов имели право выходить на пенсию на 5 лет раньше, то есть в 50 лет. Расскажите, что изменилось для них? Какой минимальный трудовой стаж нужен матерям детей-инвалидов, чтобы они получали пенсию? И на какую пенсию они могут рассчитывать? Входит ли в пенсионный стаж неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком от 3 до 6 лет?»

- Если вы - мать ребенка инвалида, то у вас сохраняется право выхода на пенсию в 50 лет. Также, это право сохраняется у женщин, родивших пять и более детей. Для наличия права на пенсию необходим минимальный страховой стаж - с 1 октября он повысился до 15 лет. Также, если женщина не работает и получает помощь по уходу за ребенком-инвалидом, в Пенсионный фонд оплачиваются взносы за счет Госбюджета, и этот период зачисляется в страховой стаж.

Сам порядок начисления стажа не изменился. Если вы ухаживали за ребенком в возрасте от 3 до б лет, то этот период будет включен в ваш стаж, если вы в это время пребывали в трудовых отношениях и были в отпуске по уходу за ребенком. Однако, такой период вы можете включить в стаж, только если вы были в отпуске по уходу за ребенком до 2004 года. Если вы были в этом отпуске после 2004 года, то годы ухода за ребенком с 3 до 6 лет в стаж не входят.

«Когда работающий военный пенсионер может перейти на гражданскую пенсию? По достижению пенсионного гражданского мужского возраста или раньше?»

- Согласно со статьей 26 закона «О государственном пенсионном страховании», мужчины имеют право па пенсию по возрасту, то есть по солидарной системе, после достижения ими 60 лет. Такая же норма и для военных - получить пенсию на общих основаниях вы сможете в 60 лет.

«Я — педагог, в 55 лет получила пенсию и продолжаю работать. Мой стаж - 43 года в бюджетной сфере, в дошкольном и школьном образовании. За 6 лет мне пересчитали пенсию до 2007 года, и она составляет 914 грн.! Я подала с суд, который вынес решение о пересчете пенсии за 2009 год. Решение было вынесено в мае 2011 года, но до сих пор пересчета не было. Пенсионный фонд просто отмалчивается. А моя коллега, с таким же стажем, за перерасчетом не обращалась, и получает пенсию 1634 грн. Почему мне не пересчитали пенсию? Реформа восстановит справедливость?»

- До Реформы вашу пенсию должны были пересчитывать с учетом средней зарплаты по стране за 2007 год. За время последнего осовременивания пенсий, которое было в 2008 году, разница между старыми и новыми пенсиями выросла почти в 2 раза. Мы разрабатываем предложения по внедрению механизма, который сделает перерасчет пенсий справедливым, чтобы размер пенсий после перерасчета не отставал от новоназначенных пенсий, и обеспечивал увеличение размера пенсий для работающих пенсионеров в соответствии с ростом зарплаты в стране. До конца 2011 года планируется подать в Кабмин проект закона Украины об усовершенствовании порядка назначения и индексации пенсий, чтобы уже в 2012 году начать процесс увеличение пенсий, путем перерасчета ранее назначенных пенсий - как для работающих, так и для неработающих пенсионеров.

«После вступления в силу реформы будут ли госслужащие, выходящие на пенсию, по-прежнему получать разовую помощь в размере 10-кратного оклада?»

- Да, будут. Каких-либо изменений по выплате денежной помощи в размере 10 месячных окладов при выходе на пенсию госслужащего реформа не предусматривает.

«Я всю жизнь работал в школе учителем, этой осенью выхожу на пенсию. Моя супруга трудится в научно-исследовательском институте, выйдет на пенсию в 2012 году, но будет продолжать работать. Имеем ли мы оба, и я, и супруга, которая будет работать после выхода на пенсию, право на одноразовую помощь в размере 10 пенсий? Какой порядок расчета и получения этих денег?»

- Согласно нововведениям Пенсионной реформы, денежная помощь в размере десяти месячных пенсий будет выплачиваться за счет Госбюджета после назначения пенсии по возрасту. В расчёт берется размер пенсии на день её назначения.

Деньги будут выплачиваться лицам, которые в день достижения пенсионного возраста работают в учреждениях государственной или коммунальной формы собственности, являясь сотрудниками сферы образования и здравоохранения, социальной защиты. Также это относится к артистам, работникам культуры и спортсменам. Обязательным условием получения разовой выплаты в размере десяти пенсий является специальный стаж в 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин, увольнение с работы, а также тот факт, что обратившиеся за выплатой ранее не получали никаких пенсий.

«Одноразовая выплата в размере 10 назначенных пенсий при выходе на пенсию будет производиться только тем, кто впервые оформляет пенсию после принятия Закона, или же на эту выплату могут рассчитывать и работающие пенсионеры, например медики, получавшие и пенсию, и зарплату, которые после принятия Закона будут уходить с работы?»

- Право на разовую материальную помощь в размере десяти пенсий имеют только люди, которые ранее не получали никакую пенсию. То есть, если вы уже пенсионер, то права на одноразовую выплату не имеете.

Подготовила Людмила Бутырская